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29. März 2020

Branchenleitfaden Demografie

Alternsgerechte Arbeitsgestaltung in Verkehrsunternehmen

Der Branchenleitfaden Demografie – Alternsgerechte Arbeitsgestaltung in Verkehrsunternehmen ist eine Handlungshilfe für die betriebliche Gestaltung des demo­grafischen Wandels in Unternehmen der Verkehrsbranche.

Branchenleitfaden Demographie - Alternsgerechte Arbeitsgestaltung in Verkehrsunternehmen

Dieser Leitfaden dokumentiert und analysiert die Ergebnisse des Projektes INNOVA. Das Projekt wurde gefördert vom Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen und aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds.
Im Projekt sind erstmals für die Branche des ÖPNV trag­fähige und repräsentative Altersstrukturdaten erhoben worden. Sie stellen die Basis für die Entwicklung von Konzepten und Instrumenten eines aktiven Demografie­managements in den Betrieben dar.
Alternsgerechte Arbeitsgestaltung wird in Zukunft einen hohen Stellenwert im Personalmanagement unserer Unter­nehmen erhalten müssen, um die Belegschaften langfristig beschäftigungsfähig und produktiv zu erhalten. Die Berück­sichtigung demografischer Entwicklungen ist aber auch wichtig, um den künftigen Bedarf an qualifizierten Fach­kräften ermitteln und gewährleisten zu können.
Im Projekt INNOVA sind vier zentrale Gestaltungsfelder für die Verkehrsbranche identifiziert und im sog. Age²-Strategie-Cockpit hinterlegt worden, um erfolgreich und nachhaltig Beschäftigungsfähig­keit und Personalrekrutierung realisieren zu können:

  •     Ressourcenorientiertes Gesundheitsmanagement
  •     Betriebliches Eingliederungsmanagement
  •     Alternsgerechte Qualifizierung
  •     Demografiefeste Personalstrategien.
TypTitelDateigröße
pdfbranchenleitfaden.pdf5,24 Mb

Die weiteren im Projekt entwickelten Instrumente können hier herunter geladen werden. Sie unterstützen die Unternehmen in ihrer Demografiearbeit.

Ihr Ansprechpartner

Michael Weber-Wernz
Geschäftsführer VDV-Akademie

Telefon: 0221 57979-171

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